Il Ministero dell’Interno del Regno Unito ha mantenuto la promessa di trasformare il sistema di immigrazione del Paese e di ridurre l’immigrazione netta.
I significativi cambiamenti politici annunciati dal Segretario del Ministero dell’Interno James Cleverly nel dicembre 2023 sono entrati in vigore.
“Ho promesso azioni e le abbiamo realizzate con notevole rapidità”, ha dichiarato in un nuovo comunicato a proposito della riduzione dei numeri insostenibili dell’immigrazione netta.
Ha sottolineato che le modifiche mirano “a proteggere i lavoratori britannici e i loro salari [e] a garantire che coloro che portano la famiglia nel Regno Unito non gravino sui contribuenti”.
I cambiamenti mirano anche a “costruire un sistema di immigrazione adatto al futuro – e in cui il pubblico possa giustamente avere fiducia”, ha aggiunto Cleverly.
La serie completa di modifiche alle politiche di immigrazione, che sono state tutte attuate, comprende quanto segue:
Da gennaio 2024, quasi tutti i titolari di un visto per studenti non possono portare nel Regno Unito persone a carico. Inoltre, possono passare al visto di lavoro solo dopo aver terminato il corso.
Dal marzo 2024, agli operatori sanitari e assistenziali è vietato portare i propri familiari nel Paese.
Le imprese di assistenza che sponsorizzano lavoratori immigrati devono registrarsi presso la Care Quality Commission.
A partire dall’aprile 2024, i lavoratori qualificati dovranno soddisfare la soglia salariale generale di 38.700 sterline, rispetto alle precedenti 26.200 sterline.
Il governo britannico ha inoltre sostituito la Shortage Occupation List (SOL) con la Immigration Salary List (ISL).
L’ISL offrirà uno sconto del 20% sulla soglia salariale solo all’8% dei posti di lavoro disponibili nel percorso per lavoratori qualificati.
In questo modo i datori di lavoro non potranno più pagare gli immigrati meno dei lavoratori britannici nelle professioni carenti.
Il Ministero dell’Interno ha inoltre chiesto al Migration Advisory Committee (MAC) di rivedere il visto per laureati per assicurarsi che serva allo scopo.
L’ultima misura attuata l’11 aprile è l’innalzamento del reddito minimo richiesto per i visti familiari.
Aumento del reddito minimo richiesto per i visti familiari
Il nuovo MIR per i cittadini britannici che sponsorizzano un coniuge o un partner per venire nel Regno Unito con un visto familiare è di 29.000 sterline.
Il Lords Legislation Scrutiny Committee ha giudicato l’aumento “ingiusto”, eppure è entrato in vigore.
Si tratta di un aumento del 55% rispetto al precedente MIR di 18.600 sterline, rimasto invariato per un decennio fino ad oggi.
Nel 2025, il MIR per i visti familiari aumenterà di altre due volte fino a raggiungere 37.800 sterline, la stessa soglia salariale per i lavoratori qualificati.
L’approccio graduale all’aumento del MIR offre alle famiglie una certa prevedibilità e consente loro di pianificare di conseguenza.
L’innalzamento del MIR garantisce a chiunque venga nel Regno Unito per stare con la propria famiglia un sostegno finanziario.
Le coppie e le famiglie possono soddisfare il MIR in diversi modi, tra cui il risparmio esclusivo o in aggiunta a un reddito più basso.
Anche i cittadini britannici riceveranno lo stesso trattamento dei lavoratori immigrati qualificati, indipendentemente dai figli sponsorizzati.
Il governo britannico è stato chiaro: la vita familiare non può essere stabilita nel Regno Unito a spese dei contribuenti.
L’elevato numero di migrazioni nette nel Regno Unito
Secondo i dati dell’Office for National Statistics (ONS) del 2022, la migrazione netta del Regno Unito, ovvero la differenza tra il numero di persone che arrivano e quelle che lasciano il Paese, è di 672.000 unità.
I dati sono in aumento rispetto ai 607.000 dello scorso anno e inferiori alla stima di 745.000 per l’anno che termina a dicembre 2022.
Nel suo discorso del dicembre 2023, Cleverly ha sottolineato che il numero di migrazioni nette del Regno Unito è “ancora troppo alto”.
“È necessario fare molto di più per ridurre questi numeri, in modo che i lavoratori britannici non siano sottopagati e i nostri servizi pubblici siano messi meno a dura prova”, ha dichiarato.
Le nuove norme sulla migrazione legale sono state concepite per prevenire gli abusi del sistema migratorio.
L’obiettivo è quello di ottenere la più grande riduzione di sempre dei livelli di migrazione netta insostenibili e ingiusti.
Si stima che le nuove politiche ridurranno l’immigrazione netta di 300.000 unità.
Dati sui visti rilasciati nel Regno Unito nel 2023
Per l’anno che termina a dicembre 2023, il Regno Unito ha concesso 616.317 visti a lavoratori d’oltremare e alle loro persone a carico.
Si tratta di un aumento del 46% rispetto alle 421.565 unità del 2022 e del numero più alto per qualsiasi periodo di 12 mesi dal 2005.
Si tratta inoltre di un numero quasi due volte e mezzo superiore ai visti di lavoro rilasciati prima della pandemia nel 2019.
Di questo numero totale, 337.240 sono i richiedenti di visto di lavoro, con un aumento del 26% rispetto al 2022.
I restanti 279.131 visti sono stati rilasciati a persone a carico, il 73% delle quali erano familiari di operatori sanitari e assistenziali.
L’anno scorso, inoltre, il Ministero dell’Interno ha concesso circa 606.000 visti per studenti, 81.000 visti per motivi familiari e 102.000 visti umanitari.
Il numero di nuovi visti di studio rilasciati è inferiore del 5% rispetto all’anno scorso, ma è comunque superiore del 70% rispetto al 2019.
Mentre i visti per studenti sono diminuiti, le esenzioni dal visto per studenti attraverso i permessi di lavoro per laureati sono aumentate del 57%.
I visti per motivi familiari sono aumentati del 72% rispetto al 2022, rappresentando l’anno solare più alto mai registrato.
D’altra parte, i visti umanitari rilasciati sono stati il 66% in meno rispetto all’anno precedente.