I cambiamenti nelle politiche di immigrazione legale del Regno Unito hanno portato a un aumento del numero di chef che entrano nel paese rispetto ai professionisti IT.
Questo è quanto emerge da un’analisi del Financial Times sui dati ufficiali del percorso per il visto Skilled Worker.
Il Ministero dell’Interno ha rilasciato 67.703 visti per lavoratori qualificati nell’anno che termina a marzo 2024, con un calo del 2% rispetto all’anno precedente.
Di questi, circa 6.203 cuochi hanno ottenuto il visto di lavoratore qualificato, con un aumento del 54% rispetto all’anno precedente.
Tuttavia, il numero di programmatori e sviluppatori di software che hanno ottenuto il visto di lavoratore qualificato nel Regno Unito è sceso da 8.752 a solo 4.280.
Oltre ai lavoratori del settore tecnologico, il calo ha riguardato anche l’assunzione di analisti informatici.
Inoltre, i visti concessi ai consulenti di gestione nel primo trimestre del 2024 sono diminuiti del 42% rispetto all’anno precedente.
Anche i visti per lavoratori qualificati rilasciati nei settori finanziario e assicurativo sono diminuiti del 35% rispetto all’anno precedente.
Anche i visti per lavoratori qualificati concessi per attività professionali, scientifiche e tecniche sono diminuiti del 36%.
Impatto delle modifiche alle regole sui visti per lavoratori qualificati
Questa tendenza contrastante indica che le assunzioni sono rallentate nel settore tecnologico del Regno Unito e in molti settori lavorativi d’ufficio.
Allo stesso tempo, la carenza di manodopera continua a crescere in settori a basso salario come la ristorazione e l’ospitalità.
Questo cambiamento è dovuto principalmente alle recenti modifiche apportate dal governo britannico al sistema di visti per lavoratori qualificati.
Il governo britannico ha aumentato il salario minimo richiesto per i lavoratori qualificati da 26.200 a 38.700 sterline all’anno.
Inoltre ha abolito la Shortage Occupation List (SOL) e l’ha sostituita con la Immigration Salary List (ISL).
Questo garantisce che i datori di lavoro non possano più pagare i lavoratori immigrati meno dei lavoratori britannici nelle professioni carenti.
Gli esperti di immigrazione hanno avvertito che le modifiche alle regole renderanno più difficile l’ottenimento di un visto di lavoro nel Regno Unito per i lavoratori mediamente qualificati del settore della vendita al dettaglio, dell’ospitalità e dell’edilizia.
Sebbene i visti per gli chef siano aumentati, i livelli complessivi di immigrazione dovrebbero diminuire nella maggior parte dei settori lavorativi a causa delle politiche più severe.
Correre per superare l’aumento della soglia salariale
I cuochi, che in genere percepiscono salari più bassi, potrebbero non essere in grado di soddisfare i nuovi requisiti per il visto Skilled Worker.
Secondo i dati dell’Office of National Statistics (ONS), lo stipendio annuale di un cuoco era di 22.877 sterline nell’aprile 2023. Si tratta di una cifra inferiore alla nuova soglia salariale per i lavoratori qualificati.
I requisiti salariali più elevati hanno portato molti ristoranti e datori di lavoro del settore alimentare a sponsorizzare rapidamente cuochi e altro personale dell’ospitalità.
Le domande presentate prima dell’entrata in vigore delle nuove norme, il 4 aprile 2024, saranno valutate in base alla politica precedente.
L’amministratore delegato di UKHospitality Kate Nicholls ha dichiarato che i cuochi sono tra i pochi lavori qualificati che si qualificano per i visti in un settore con ruoli non coperti.
Ha notato che il tasso di posti vacanti è diminuito “drasticamente” da quando i ruoli non coperti hanno raggiunto il 15% dopo la pandemia.
La continua carenza di manodopera ha aumentato il numero di visti per lavoratori qualificati rilasciati per lavori nel settore della ristorazione e dell’ospitalità.
Nel primo trimestre del 2024, il 17% dei visti per lavoratori qualificati riguardava i servizi di alloggio e ristorazione.
Si tratta di una percentuale più che doppia rispetto a quella di due anni fa.
Ridurre la migrazione netta del Regno Unito
Per ridurre la migrazione netta del Regno Unito, il governo britannico ha attuato altri importanti cambiamenti politici.
Ciò include il divieto per alcuni studenti e per tutti gli operatori sanitari e assistenziali di portare con sé nel Regno Unito i propri familiari.
Le aziende di assistenza che intendono sponsorizzare lavoratori immigrati devono ora registrarsi presso la Care Quality Commission (CQC).
I titolari di un visto per studenti devono inoltre terminare il loro corso prima di poter passare al visto per lavoro.
Il Ministero dell’Interno ha inoltre annunciato di recente regole più severe per gli agenti e le aziende che si occupano del reclutamento di visti per studenti.
È inoltre prevista l’introduzione di standard di conformità più severi per i richiedenti di un visto per studenti.
Il sistema di immigrazione riformato dal governo britannico si concentra solo sui settori di lavoro più qualificati e con le retribuzioni più elevate per ragioni economiche e politiche.
Resta da vedere se questa ricalibrazione aiuterà o danneggerà particolari industrie britanniche.
Secondo i dati dell’ONS, l’immigrazione netta è calata del 10% rispetto al numero più alto registrato nel dicembre 2022, pari a 764.000 unità.
L’ONS ha osservato che è troppo presto per dire se il calo della migrazione netta sia l’inizio di una tendenza al ribasso.
Tuttavia, i visti per Skilled Workers, Health and Care Workers e Student sono diminuiti del 30% nei primi cinque mesi del 2024 rispetto al 2023.
Nei primi cinque mesi del 2024 il Regno Unito ha rilasciato solo 85.200 visti per le tre rotte riformate, rispetto ai 121.000 dello stesso periodo dell’anno scorso.
Il Telegraph ha riportato che il mese scorso gli esperti hanno previsto che le riforme del governo in materia di immigrazione potrebbero ridurre l’immigrazione netta fino a 150.000 persone all’anno.